راتب عمال الفنادق في إسبانيا

راتب عمال الفنادق في إسبانيا، مع قدوم عيد الفصح وبداية فصل الصيف، يشهد قطاع الضيافة زيادة في الطلب على التوظيف لاستقطاب موظفين ذوي ملفات وظيفية متنوعة، سواء كانوا مؤهلين حديثاً أو لديهم خبرة سابقة في هذا المجال.

يعرض هذا الوقت فرص عمل متنوعة ومتاحة، حيث يُقدم أكثر من 100 عرض وظيفي يمكن للأشخاص الباحثين عن عمل العثور عليها لتلبية الاحتياجات المتزايدة في هذه الفترة الحيوية.

راتب عمال الفنادق في إسبانيا

بالنظر إلى سلاسل الفنادق والشركات ذات الصيت العالمي، يمكننا أن نجد اسماء مثل Meliá و Iberostars Hotels & Resorts والعديد من الفنادق المتميزة مثل فنادق Ilunion التي تتمتع بسمعة قوية فيما يتعلق بتقديم خدمات استثنائية للنزلاء والزائرين.

بناءً على البيانات المقدمة، يمكننا حساب الراتب المتوقع لموظف الاستقبال في الفنادق بناءً على مستوى الخبرة كالتالي:

1. للموظفين المبتدئين:
   • الحد الأدنى للراتب: ج.م.‏ 2,354
   • الحد الأقصى للراتب: ج.م.‏ 3,929
2. بعد اكتساب 5 سنوات من الخبرة:
   • الحد الأدنى للراتب: ج.م.‏ 2,363
   • الحد الأقصى للراتب: ج.م.‏ 4,787

يرجى ملاحظة أن الراتب الفعلي قد يختلف بناءً على العوامل الإضافية مثل الشهادات الإضافية أو التدريبات الخاصة التي يحصل عليها الموظف.

شروط الحصول علي فيزا العمل في إسبانيا

لتقديم طلب العمل في إسبانيا، يجب تقديم الوثائق التالية:

• وثيقة مختومة من صاحب العمل في إسبانيا: تعتبر هذه الوثيقة إثباتًا للعرض الوظيفي من قبل صاحب العمل المقترح.
• اختبار طبي يفيد بالسلامة من الأمراض المعدية: يجب إجراء اختبار طبي للتأكد من خلو المتقدم من الأمراض المعدية قبل بدء العمل.
• رسالة دعوة لمكان الإقامة خلال الشهر الأول: تعتبر دعوة للمقيم للإقامة في مكان معين خلال فترة الانتقال الأولى إلى إسبانيا.
• كشف حساب لأخر ثلاثة أشهر: يجب تقديم كشف حساب بنكي يوضح الحالة المالية للمتقدم للعمل، ويجب أن يكون الحساب ساري المفعول لمدة لا تقل عن ستة أشهر.
• الرقم المرجعي لشهادة الكفالة: يجب توفير الرقم المرجعي لشهادة الكفالة كجزء من ضمانات المالية المطلوبة.
• شهادة حسن سير وسلوك: تعتبر شهادة حسن السير والسلوك إثباتًا للسلوك الحسن والاستقامة الشخصية للمتقدم.
• شهادة السجل الجنائي دون أحكام قضائية: تُعتبر شهادة السجل الجنائي دون أحكام قضائية إثباتًا لعدم وجود سجل جنائي للمتقدم.

سعر ساعة العمل في إسبانيا

مثل البلاد الأوروبية الأخرى، يتم تقسيم العمل في إسبانيا إلى أعمال ذات راتب شهري وأعمال ذات راتب بالساعة.

1. يتمتع الراتب الشهري بميزة الاستقرار حيث يحصل العامل على مبلغ ثابت كل شهر بغض النظر عن عدد الساعات التي يعملها.
2. أما الراتب بالساعة، فيعتمد على عدد ساعات العمل في اليوم، وبحسب آخر الإحصائيات، يبلغ سعر ساعة العمل في إسبانيا ما يصل إلى 16 يورو.
3. تقدم دولة إسبانيا العديد من فرص العمل للوافدين، بالإضافة إلى الرواتب المجزية التي تقدمها لهم.
4. ومع ذلك، هناك بعض الشروط والمتطلبات التي يجب توافرها قبل القرار بالسفر إلى إسبانيا أو أي دولة أوروبية عمومًا.

شاهد:أهم وظائف في السفارات تونس

شاهد:أهم وظائف منظمة اليونسكو

تكلفة المعيشة في إسبانيا

إن تكلفة المعيشة في إسبانيا تظل دائمًا وابدًا مقصدًا للعديد من الوافدين، وذلك يعود لكونها واحدة من أجمل البلاد الأوروبية.

• وبناءً على الإحصائيات الأخيرة، فإن التكاليف المعيشية في إسبانيا أقل بشكل كبير من الدول الأوروبية الأخرى، وذلك فيما يتعلق بتكاليف الطعام والسكن والملابس والإيجارات.
• لاحظ أن تكلفة إيجار المسكن في العاصمة مدريد تبدأ من 1000 يورو. ويرجى العلم أنه كلما ابتعدت عن وسط العاصمة، تنخفض التكلفة تقريبًا إلى النصف تقريبًا.

كيف تؤثر زيادة راتب العمال على الدعم والتعويضات؟

زيادة رواتب العمال ستؤثر أيضًا على تلقي الإعانات من قبل العاطلين عن العمل، خاصة الذين تتجاوز أعمارهم 45 عامًا ويتحملون مسؤوليات عائلية، أو الذين تجاوزوا سن الـ52 عامًا، وأيضًا على الأجر الاستثنائي للعاطلين.

• بالإضافة إلى ذلك، ينص قانون الإجراءات المدنية على عدم إمكانية الحصول على الحد الأدنى للأجور، وهذا ينطبق أيضًا على التعويضات التي تقدمها صندوق ضمان الأجور (FOGASA).

فرص عمل بمجموعة فنادق في اسبانيا

شركة متخصصة متعددة الجنسيات تقدم خدمات توفير المعدات اللازمة للطهاة المحترفين ولمؤسسات قطاع الضيافة والمجتمعات مثل المنازل والمدارس والمستشفيات.

الشركة تبحث عن موظفين للعمل في الفنادق التجارية والمطاعم.

1. المتطلبات تشمل الخبرة في قيادة الفرق المهنية في مجال الطهي والمطابخ التجارية، ويُفضل أن تشمل الخبرة أيضًا مبيعات المنتجات الكيميائية والآلات وما إلى ذلك لعملاء متنوعين.
2. يجب أن يكون لدى المتقدمين معرفة جيدة بتقنيات الحاسوب وبرامج Microsoft Office وOutlook وCRM، كما يجب أن يكون لديهم رخصة قيادة سارية المفعول.
3. الوظيفة متاحة لجميع الجنسيات.
4. ومقر العمل في منطقة مورسيا في إسبانيا.